为了防盗?公司给员工更衣室安9个摄像头,是否侵犯了员工的个人隐私?
1、安装摄像头，监视员工工作，这本身并不是违法。用人单位在办公场所安装摄像头这一行为，并不必然构成对员工隐私权的侵犯，但用人单位使用摄像头应受到如下限制：安装监控设备应当按规定报批备案。
2、是非常隐私的，在这样的地方安装摄像头是不合理而且违反了相关法律。如果是为了要防止***发生，可以选择将监控摄像头对准更衣室的门口而不是更换衣物的地点。这样做很容易引起员工的误会，甚至容易造成不良影响。
3、在更衣室安装摄像头是侵犯了员工的合法权益，员工可以跟公司协商去解决这件事情，如果公司不愿意拆除摄像头的话，员工也是可以通过报警的方法来解决这件事情。
4、公司装摄像头监视员工如若侵犯到员工的隐私是违法的，用人单位在办公场所安装摄像头这一行为，并不必然构成对员工隐私权的侵犯，但用人单位使用摄像头应受到如下限制：安装监控设备应当按规定报批备案。
5、比如让大家把贵重物品收起来或者直接不要带到工作的地方。公司可以在更衣室的进出口进行安装，因为这样只会拍摄到门口的画面。对于里面的内容完全不会涉及到，如果在里面发现了摄像头的话，大家完全可以向当地的有关部门举报。
公司领导给更衣室装监控合法吗,就装了一个,还是直接对着更衣柜,我们换...
江苏一工厂在员工的更衣室装摄像头公司，这么做肯定是不合法的，更衣室本来就是用于更衣，既然用途这么特定，那么对于员工的个人保护也就需要有更加高的要求。
这种行为肯定是不合法的行为，在更衣室安装监控摄像头，也必然是会侵犯员工的合法权益，如果小编是在这家公司进行工作的话，也是会觉得非常生气的。
在车间或公共场所装监控，不违法。你看看银行里有多少监控！只是不能在厕所、更衣间等非公共场所装监控。那侵犯个人隐私。
很多公司都在员工区装有监控,这样的做法合理吗?
1、大部分的公司都会选择在员工区安装一些监控，其实这种做法也是比较合理的，因为在安装监控设备之前，也是需要符合当地规定的，并且还要进行报批备案。
2、法律分析：办公室装监控监视员工，并不必然侵犯隐私权，不一定违法。但用人单位使用摄像头应受到如下限制：1，安装监控设备应当按规定报批备案。
3、法律分析：是合法的，虽然让人感觉别扭，但是并不违法，也不构成侵犯别人的隐私。原因有：首先，单位的正常工作范围的地域不属于个人隐私范围。员工在单位中的工作行为是属于单位管理的正常范围的。
4、法律分析：安装摄像头，监视员工工作，这本身并不是违法。用人单位在办公场所安装摄像头这一行为，并不必然构成对员工隐私权的侵犯，但用人单位使用摄像头应受到如下限制：安装监控设备应当按规定报批备案。
5、如果这是在员工知情的情况之下，公司在每一个工位都安装了监控，并且得到了员工的允许，那么这一行为就是合法的。但是在员工完全不接受这一行为的情况之下，公司依旧强行的安装监控，那么这一行为就是不合法的。
